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Los eventos corporativos – están diseñados para mostrar el aprecio de los empleados y proporcionar oportunidades para la unión del equipo, ¿verdad? Pues se dice que muchos de los eventos corporativos tradicionales se han quedado un poco anticuados. Esas reuniones de oficina en la sala de descanso ya no sirven. Incluso las ideas de eventos de empresa, como los almuerzos con servicio de catering, son un beneficio medio esperado para la mayoría de las empresas modernas.

La importancia de los eventos corporativos

Los eventos corporativos que realmente impresionan a los empleados son los que van más allá, y realmente tienen en cuenta lo que los miembros del equipo valoran y cómo se sienten vistos y apreciados. ¿Se preocupa su empresa por la vida de los empleados fuera del trabajo? ¿Se preocupa por la educación y las habilidades profesionales? ¿Y la salud y el bienestar? ¿O el arte y la cultura? Cuando las empresas ven a sus empleados como los seres humanos completos y equilibrados que son, todos ganan. Los eventos corporativos orientados a las áreas mencionadas anteriormente son importantes para un equipo saludable y de alto funcionamiento.

¿Cuáles son los beneficios de organizar excelentes eventos corporativos?

En estos días, la cultura de la empresa y la apreciación de los empleados es más importante que nunca. En casi todos los estudios sobre la retención, el compromiso y la satisfacción de los empleados, los informes muestran que sentirse valorado como empleado es fundamental. Si bien hay muchas maneras de hacer saber a un empleado que es valorado y apreciado, las ideas creativas de eventos corporativos muestran que usted pone su tiempo, dinero y esfuerzo en la creación de una experiencia que beneficiará a sus empleados.

¿Pero dónde está el verdadero beneficio para el empleador de organizar una fiesta corporativa? Los estudios han demostrado que las empresas que fomentan una cultura empresarial fuerte tienen menos rotación de personal, empleados más comprometidos, aumento de la eficiencia y mejor reputación pública. Todos estos factores contribuyen, en última instancia, a que la empresa ahorre y gane más dinero. Los eventos corporativos, en particular, son excelentes para la publicidad de la empresa, ya que el contenido de los eventos corporativos puede compartirse a través de los canales de marketing y comunicación de la empresa, y posiblemente incluir a los clientes o a los medios de comunicación invitados.

Ideas modernas para eventos corporativos

¡Como cada vez más millennials se convierten en líderes en los negocios, ha habido un cambio notable en los temas de las ideas para eventos corporativos! Muchas grandes empresas están empezando a ofrecer eventos corporativos creativos a gran escala que se centran en la formación de equipos, la aventura, la salud y el bienestar, las artes o los deportes, ¡entre otros tipos de ideas divertidas para eventos de empresa!

• Eventos de Team Building de alto nivel: Si su próximo evento corporativo se centra en la formación de equipos, hay muchas maneras de modernizar los antiguos rompehielos. Considere la posibilidad de organizar un evento corporativo con: lectores de cartas psíquicas o de tarot, mentalistas o lectores de la mente, oradores motivacionales, o un laberinto o una carrera de obstáculos.
• Eventos corporativos de aventura: A partes iguales una oportunidad para aplastar sus miedos y disfrutar de una experiencia emocionante, el diseño de un evento corporativo en torno a una actividad de aventura es una manera de dejar una impresión duradera en sus empleados. Algunas ideas divertidas para eventos corporativos llenos de aventura pueden ser: paracaidismo, una clase de trapecio o de circo, una clase de yoga aéreo o de seda, una acampada de empresa o un viaje de rafting, un viaje en barco o motos acuáticas. Seguro que a sus empleados les entusiasman las actividades en las que pueden probar algo nuevo o aprender una nueva habilidad.
• Eventos corporativos de arte y cultura: Apoyar las artes es una gran manera de que su empresa se comprometa con la comunidad y al mismo tiempo consienta a los empleados con una experiencia que deleite los sentidos. Para los eventos corporativos basados en el arte y la cultura, considere las siguientes ideas de eventos: conciertos de música, teatro en vivo, clases de pintura con un toque, exposiciones de arte, cata de vinos o clases de cocina.
• Eventos corporativos relacionados con el deporte: Si diseña su evento corporativo en torno al deporte, ¡seguro que todo el mundo se divierte! Los eventos corporativos relacionados con el deporte pueden incluir actividades como entradas para un partido de un equipo nacional, un evento con jugadores deportivos famosos, oportunidades para que la empresa juegue un partido juntos (¡o contra otra rama!).
• Eventos corporativos de relajación y bienestar: Los eventos corporativos basados en la salud y el bienestar son cada vez más populares y necesarios. Estos eventos ponen el bienestar de sus empleados en primer plano y son una gran manera de demostrar lo mucho que se preocupa por ellos. Las ideas para eventos corporativos de relajación y bienestar incluyen; clases de meditación, clases de yoga, masajes, tratamientos faciales y de uñas y cabello.

Ideas para eventos corporativos con un presupuesto

Si las ideas anteriores le parecen un poco extremas para el presupuesto que tenía pensado para su próximo evento corporativo, ¡no se preocupe! Hay muchas maneras de hacer que tu evento sea memorable sin romper el banco. Todo se reduce a centrarse en los detalles y dedicar tiempo extra a añadir toques personales. He aquí algunas de las mejores ideas para eventos corporativos que, además de ser divertidos, son gratuitos o de bajo coste.

Organice un torneo deportivo en la oficina

¡Organice un torneo deportivo de fin de semana para sus empleados y sus familias! Busca un parque público con mucho espacio y organiza partidos de voleibol, kickball, frisbee o cualquier otra actividad al aire libre que le guste a tu equipo. También puedes organizar una barbacoa después.

Retiros de empresa de bajo coste

¿Deseas derrochar en una escapada de un fin de semana para tu evento corporativo? Aunque es posible que tenga que modificar un poco los planes de su evento (léase: no volar con todo el equipo a Colorado), ¡todavía hay formas estupendas de hacerlo realidad! Vea si un amigo o colega con una gran casa está dispuesto a prestársela por un día o un fin de semana, o invierta en un Airbnb en su ciudad. Luego puedes planificar eventos en esa propiedad y llevar a la gente a un oasis que no esté demasiado lejos de casa.

Un muro de redes sociales para eventos

Una forma divertida de añadir algo extra a tu evento corporativo es crear un muro de redes sociales. Cuando tus empleados utilicen el hashtag especial elegido para el evento, sus publicaciones en las redes sociales se añadirán al feed y se proyectarán en el muro de redes sociales del evento. Más tarde puedes recoger las fotos para incluirlas en un boletín de la empresa o en un boletín del equipo.

Trae un profesor de yoga a la oficina

En lugar de pagar el alquiler de un estudio de yoga, considera la posibilidad de invitar a un profesor a tu oficina por la tarde. Muchos profesores de yoga tienen tarifas especiales para grupos y pueden venir a usted para ayudar a invitar a una relajación y rejuvenecimiento en su espacio de oficina, por menos.

Vestir el espacio de su oficina

Si quiere organizar un evento corporativo de un día de duración pero está buscando reducir el coste de un espacio para eventos, considere en cambio vestir su oficina. ¿Hay alguna manera de reorganizar los muebles y añadir un poco de decoración para hacer el espacio más acogedor y utilizable para su evento corporativo? Pruébalo!

¡Celebra el Día de Traer a tu Perro al Trabajo!

¡Tener un simpático cachorro cerca seguro que alegra el día a todos los miembros de tu oficina! Si los empleados tienen perros, invítelos a traerlos al trabajo por un día. Tenga preparadas golosinas tanto para los perros como para los empleados y programe un tiempo de juego con el cachorro para levantar el ánimo.

Organice pruebas de personalidad y fortalezas

Para divertirse de forma gratuita o a bajo coste y crear mejores vínculos entre los miembros del equipo, considere la posibilidad de optar por una prueba de personalidad y fortalezas para toda la empresa en su evento corporativo. Pruebas como la de Myers-Briggs o la del Eneagrama son fáciles de realizar y proporcionan información sobre los rasgos de personalidad de los individuos y sobre cómo trabajan mejor con los demás.

Noche de cine con autocine

En lugar de alquilar una sala de cine entera, tal vez podría optar por reservar plazas en un autocine para el evento corporativo de su equipo. Los autocines suelen ser más baratos, y tus empleados pueden llevar sus propios aperitivos y bebidas de elección.

Deja que los empleados formen parte del proceso del evento

Cuando el presupuesto es limitado para un evento corporativo, a menudo los empleados apreciarán tener voz y voto en cómo se gastará el dinero. Si sólo hay un gran evento o un convite, ¿por qué no enviar una encuesta para que el equipo decida conjuntamente? Esto minimizará las quejas y permitirá a los empleados hacer oír su voz.

Notas de agradecimiento personalizadas y escritas a mano

La mejor manera de demostrar a tus empleados que te importan es mediante palabras genuinas de afirmación de que valoras su trabajo y sus contribuciones a la empresa. Una gran manera de hacerlo es a través de notas personalizadas y escritas a mano. Éstas pueden incluirse en una bolsa de regalo, entregarse después de una revisión del rendimiento o darse a los empleados al final de un evento corporativo.