Shareholder4

Minderheitsaktionäre befinden sich in einer schwachen Position. Definitionsgemäß haben sie in der Praxis kaum Einfluss darauf, was mit dem Unternehmen geschieht – Minderheitsaktionäre sind vielmehr gezwungen, sich auf das Urteilsvermögen, die Kompetenz und den guten Glauben von Mehrheitsaktionären und Vorstandsmitgliedern zu verlassen.

Leider werden Minderheitsaktionäre in einigen Fällen von größeren Aktionären und/oder Führungskräften des Unternehmens schlecht behandelt. Wenn Sie als Minderheitsaktionär in einen Rechtsstreit verwickelt sind, müssen Sie unverzüglich Maßnahmen ergreifen, um Ihre Rechte und Interessen zu schützen. Hier sind drei der häufigsten Verstöße gegen die Rechte von Minderheitsaktionären.

  1. Vorenthaltung wesentlicher Informationen

In Florida ist das wichtigste Recht von Minderheitsaktionären die Möglichkeit, die Bücher einzusehen und relevante Informationen zu erhalten. Eine der häufigsten Arten, wie die Rechte von Minderheitsaktionären unterdrückt werden, ist die unzulässige und ungerechtfertigte Vorenthaltung wesentlicher Informationen. Ohne diese relevanten Informationen kann es für Minderheitsaktionäre sehr viel schwieriger sein, ihre finanziellen Interessen zu schützen. Wenn Informationen zurückgehalten werden, sollten Sie einen Anwalt einschalten.

  1. Verweigerung der Ausschüttung von Gewinnen/Dividenden

Minderheitsaktionäre sollten nicht auf unfaire Weise an den Gewinnen des Unternehmens beteiligt werden. Um es klar zu sagen: Unternehmen können nicht unbedingt zur Ausschüttung von Dividenden gezwungen werden. Die Unternehmen haben jedoch im Allgemeinen die Pflicht, ihre Aktionäre angesichts ihrer spezifischen Interessen am Unternehmen gerecht zu behandeln. In einigen Fällen kann die Nichtausschüttung von Gewinnen/Dividenden in einer Weise erfolgen, die Minderheitsaktionäre ungerechtfertigt benachteiligt. Dies könnte die Grundlage für eine Klage wegen Unterdrückung von Aktionären sein.

  1. Ein versuchter „Squeeze-Out“

Ein „Squeeze-Out“ ist ein Begriff, der verwendet wird, um sich auf Umstände zu beziehen, unter denen Minderheitsaktionäre buchstäblich (oder praktisch) gezwungen werden, ihre Aktien zu einem Preis zu verkaufen, der deutlich unter dem fairen Marktwert liegt. Squeeze-outs können unter einer Vielzahl unterschiedlicher Umstände auftreten. Ob das zugrundeliegende Verhalten der anderen Aktionäre gegen das Gesetz verstößt oder nicht, hängt von der spezifischen Natur des Falles ab. Allerdings können Squeeze-outs zu einer Klage wegen Unterdrückung von Minderheitsaktionären führen.

  1. Gegen die Bestimmungen der Aktionärsvereinbarung verstoßen

Schließlich ist es wichtig, darauf hinzuweisen, dass die Rechte eines Minderheitsaktionärs nicht nur in Florida bestehen, sondern dass ein Großteil seiner Rechte und Interessen in einer Aktionärsvereinbarung verankert ist. Wenn Sie eine Aktionärsvereinbarung haben, sind Mehrheitsaktionäre und andere Unternehmensinsider gesetzlich verpflichtet, sich an die Bedingungen der Vereinbarung zu halten. Wenn Sie glauben, dass sie zu Ihrem Nachteil gegen die Aktionärsvereinbarung verstoßen haben, sollten Sie sich sofort an einen Anwalt wenden.

Rufen Sie unsere Anwälte für Aktionärsstreitigkeiten in West Palm Beach, FL, noch heute an

Bei Pike & Lustig, LLP, vertreten unsere Anwälte für Aktionärsstreitigkeiten in West Palm Beach & Minderheitsaktionäre in der gesamten Bandbreite rechtlicher Angelegenheiten. Wenn Sie glauben, dass Ihre Aktionärsrechte verletzt wurden, sind wir bereit, Maßnahmen zu ergreifen. Für eine vertrauliche Erstberatung rufen Sie uns bitte jetzt an. Von unseren Büros in West Palm Beach und Miami aus bearbeiten wir Gesellschafterstreitigkeiten in ganz Südflorida.

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By Michael Pike and Daniel Lustig | Posted on November 7, 2019

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