Perception = Virkelighed
Det er egentlig ganske enkelt: Den måde, andre læser dig på, bestemmer, hvem du er. Personlighed udmønter sig i andres opfattelse af dig, som i teorien bliver dit omdømme. Når du går ind til et møde med en ny kunde eller henvender dig til dit team om at gennemføre en plan, er det den måde, du taler og opfører dig på i disse øjeblikke, der bestemmer, hvad andre tænker om dig. Det er vigtigt at indse, at det, som andre tænker og ved om dig, i sidste ende er sandt. Du tror måske, at du er en kølig, rolig og fattet chef, men hvis du ikke giver det indtryk, så er det ikke sådan, du bliver opfattet, og dermed ikke den, du er. Vær opmærksom på, hvordan hver eneste handling, du foretager dig, påvirker dit omdømme, for andre lægger mærke til det!
Hvornår spiller dit omdømme en rolle?
Dit omdømme er i sidste ende afgørende for dine fremtidige muligheder. Det skyldes, at andres opfattelse af dig går forud for dig, før du overhovedet træder ind i rummet. Du får måske ikke engang en mulighed, hvis dit omdømme har negative konnotationer. På den anden side kan et godt omdømme føre til, at mulighederne viser sig, når du ikke engang havde forventet dem. Du bør altid sætte dine styrker og værdier først, især i de første møder, for at øge sandsynligheden for, at fremtidige bestræbelser bliver tilbudt dig.
Et par specifikke omstændigheder, hvor omdømme har ekstrem værdi, omfatter:
- En chef, der vælger, om du skal indgå i et bestemt team eller ej
- En chef, der bestemmer, hvem der er berettiget til forfremmelser, bonusser og kommende opgaver
- En chef, en kollega eller en anden kollega, der beslutter, hvem han/hun skal bede om at tage med til frokost eller til en drink efter arbejdet, hvor der diskuteres forretning
Hvordan kan du sikre dig, at du udnytter dit omdømme?
Husk, at du altid er i gang med at netværke. Antag ikke, at enhver handling eller udtalelse vil gå ubemærket hen, og hold dine bedste kvaliteter udstrålende, selv i sociale situationer, som du måske tror ikke er relevante. Det er afgørende for din karriere at opretholde et positivt omdømme, der stemmer overens med den person, du er.
Hvis det gælder kunder, vil du gerne have, at de forlader hvert møde med et godt indtryk for at sikre fremtidig forretningsmæssig succes. Hvis en oplevelse gik ekstremt godt, vil kunden holde dette i sin hukommelse og bruge det til at træffe beslutninger om at gøre fremtidige forretninger med dig. Selvom det er vigtigt at erkende, at det samme vil ske, hvis oplevelsen var negativ.
I sidste ende er det vigtigt at matche din indre opfattelse af dig selv med den ydre. Du ved, hvordan du ønsker at blive opfattet, så gør dit bedste for konsekvent at kaste dette billede over for andre. Dine intentioner bag enhver handling, du foretager, bør matche resultaterne af det, der rent faktisk sker. At have en bevidsthed om, hvordan andre opfatter dig, er nøglen til at være en succesfuld forretningsmand og også en succesfuld leder. Når alt kommer til alt, er dit omdømme den måde, verden opfatter dig på.
For mere information om omdømme eller andre coaching-råd kan du gennemse vores blog eller kontakte os her.