先週の選挙で保守党が過半数を獲得したことにより、英国の将来の移民政策はある程度確実なものとなったが、多くの分野ではまだ明確にはなっていない。
今後の移民政策の方向性は？
ブレグジット
ブレグジットは選挙キャンペーン中の重要課題であり、英国が2020年1月31日にEUから離脱することは現在確実と思われます。 このような状況下、EU Settlement Schemeへの申請における居住期限は2020年12月31日となります。 統計によると、Brexit国民投票以来、EU移民が母国に戻る傾向があるため、現在の確実性の程度が、居住期限前にEU移民を英国に引き寄せるかどうかはまだ分からない。
雇用主がまだ行っていない場合、スタッフの監査を行い、現在の自由移動規則に基づいて英国で働くスタッフへの依存度を確認することが賢明であろう。 すでに実施された監査は、正確かつ最新の状態に保たれるべきである。
ポスト・ブレグジット
保守党のマニフェストには、英国の現在の移民制度に代わって「オーストラリア式のポイント制」を導入することが明確に打ち出されている。 この新システムはEU移民（EU定住スキーム規則の対象外）と非EU移民を同じ傘下に置くもので、EUの自由移動規則が英国に適用されなくなった後の2021年初頭に実施される見込みだ。
オーストラリア式のシステムとは言うものの、これが具体的にどのような形になるかはまだ明確ではない。 保守党のマニフェストを見ると、この制度は、いくつかの点で現在のオーストラリアの制度とかなり異なることが明らかである。 例えば、オーストラリアのビザを取得するためには、必ずしも具体的な仕事のオファーが必要ではないが、マニフェストでは、提案されている新システムでは、明確な仕事のオファーが必要になるとしている。 全体として、この提案の確固たる詳細はまだ不明であるが、移民諮問委員会がこの問題に関する報告書を提出すれば（来年初頭に予定）、より具体的な内容が明らかになるであろう。 また、ポイント制が地域ごとに行われるのか、それともイギリス全土に一律に適用されるのか、という問題も残っています。 特に、最近の統計によると、スコットランドは現在の労働人口レベルを維持するために純移動に依存していることが明らかになっています。 現在、Tier 2 (General)スポンサーシップのためのスコットランド固有の Shortage Occupation List がかなり限定的に存在する一方で、それ以外の現行制度は概して英国全土に一様に適用されます。
ブレグジットのプロセスにおいて移民問題に大きな焦点が当てられたことと保守党マニフェストに含まれる公約を考えると、新しい制度は最終的に英国への純移動を減らすことを念頭に設計されていると予想されます。
NHS surcharge
保守党は、特定の移民労働者がNHSサービスを利用するために支払う料金であるImmigration Health Surchargeの引き上げを提案している。 これは明らかにビザ申請手続きの全体的なコストに加算されることになる。 このサーチャージは2019年の開始時にすでに2倍に引き上げられ、現在、支払いが必要な申請者の大半は年間400ポンドとなっている。
Bespoke visa schemes
Conservative manifestoには、多くのオーダーメイドビザスキームに言及することが盛り込まれている。 例えば、NHSでの仕事のオファーがあり、英語を話すことができる資格を持った訓練を受けた専門家には、「ファーストトラック」ビザのオプションが与えられると提案されている。 また、そのような申請者に対しては、ビザの手数料を減額することも約束されている。 マニフェストではさらに、特定の分野における真のリーダー（たとえば、優れた技術や科学の卒業生）を優先的に採用することを提案している。 しかし、NHSのような公共部門の雇用に投資すると同時に、純移民を減らすという明確な緊張関係があるように思われる。 実際、移民労働者の数が減少する可能性がある中で、公共部門の雇用を大幅に増やすことが可能かどうかという疑問が呈されている。 低技能の移民労働者の減少は、レジャー、観光、ホスピタリティ部門にも大きな影響を与える可能性がある。 最終的には、企業が効果的に将来計画を立てることができるように、優先事項として、政府の提案する新しい移民制度に関する更なる明確化が必要である
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