Alai

Ellen jest nękana przez mężczyznę na swojej siłowni. Nie zna jego imienia, ale nadała mu przydomek Krzykacz, ze względu na to, jak krzyczy, gdy podnosi ciężary. The Screamer lubi obserwować Ellen, 19-letnią studentkę z Newcastle, kiedy ta ćwiczy. Kilka tygodni temu Ellen robiła przysiady na podłodze w siłowni. Kiedy się odwróciła, Krzykacz naśladował ją i śmiał się.

„Ćwiczenia były kiedyś moim hobby”, mówi, „ale teraz on mnie odstrasza”. Przestała nosić crop topy na siłownię, preferując workowate koszulki. Ale Krzykacz wciąż za nią chodzi. Ellen rozważała złożenie skargi, ale Krzykacz wydaje się być przyjacielem każdego w siłowni, a ona zastanawia się, czy kierownictwo potraktowałoby ją poważnie.

Poza tym, zgłaszanie molestowania kierownictwu siłowni nie zawsze idzie zgodnie z planem. Na początku tego tygodnia sieć Gymbox znalazła się w centrum wiadomości po tym, jak lekceważąca odpowiedź pracownika na skargę klientki, która skarżyła się, że była molestowana przez mężczyznę na siłowni, stała się viralem. „Poziom testosteronu jest wysoki, zwłaszcza podczas treningów” – odpowiedział pracownik Gymbox. „Oznacza to, że reakcje na sytuacje mogą być nieco ekstremalne, szczególnie w przypadku mężczyzn”. Gymbox przyznał, że nie była to właściwa reakcja.

Bycie podglądanym, nękanym lub nagabywanym na siłowni nie jest tylko uciążliwe. Jest to szkodliwe, podstępne zachowanie, które pozbawia kobiety szansy na zaistnienie w przestrzeni publicznej. „Tak wiele może wymagać od kobiety przejście przez drzwi siłowni” – mówi Kate Dale z kampanii Sport England’s This Girl Can. „I nie trzeba wiele, aby ją odepchnąć, kiedy już tam dotrze.”

Harassment może być również przerażający. „Byłam tak przerażona”, wspomina Rosie, 38-letnia pracownica działu kadr z Londynu, o swoim doświadczeniu bycia prześladowaną przez pracownika w jej byłej siłowni. Pracownik ten wykradł jej numer z bazy danych i zaczął wysyłać jej zdjęcia swojego penisa. „Powiedziałam mu, że nie jestem zainteresowana” – opowiada Rosie. „Wtedy on się wściekł i zaczął wysyłać mi obraźliwe rzeczy na maila.”

Pewnego dnia, gdy Rosie była na grillu, wysłał do niej maila. Jeśli nie zejdzie teraz na siłownię, miał zamiar wysłać e-mail do chłopaka Rosie – wymieniła go jako swój kontakt awaryjny – i powiedzieć mu, że go zdradzała. Rosie czuła, że musi się podporządkować, ale kiedy weszła na siłownię, był nieuprzejmy i lekceważący. Ostatecznie, gdy poszedł za nią do sauny i próbował ją tam uwięzić. Rosie uciekła i anulowała swoje członkostwo w siłowni, ale nigdy nie poskarżyła się kierownictwu. „Nie było to jednak możliwe. „Myślałam, że może zrujnować mi życie.”

Doświadczenie Rosie było ekstremalne, ale subtelniejsze formy molestowania również mogą być denerwujące. „Istnieje szereg zachowań, które stanowią molestowanie” – mówi dr Bianca Fileborn z Uniwersytetu w Melbourne. „Gapienie się na kogoś, robienie seksualizujących komentarzy, próby zaangażowania kogoś w niechcianą rozmowę lub dotykanie kogoś bez jego zgody.”

Fileborn mówi, że kobiety będą modyfikować swoje zachowanie, aby uniknąć napastników: będą chodzić na siłownię tylko w określonych godzinach lub unikać obszarów takich jak sekcja ciężarów, która jest zazwyczaj zdominowana przez mężczyzn. „Cały czas pytają mnie o strefy ciężarów w siłowniach” – mówi Dale. „To frustrujące, ponieważ istnieje tak wiele dowodów na to, że podnoszenie ciężarów jest naprawdę korzystne dla kobiet”. Wiele kobiet nigdy nie konfrontuje się ze swoim napastnikiem, z obawy, że stanie się on agresywny, jeśli zostanie odrzucony.

Gdy siłownie czują się jak wrogie środowiska dla kobiet, są one mniej prawdopodobne, aby ćwiczyć regularnie. „Największym powodem, dla którego ludzie pozostają aktywni, jest to, że czerpią z tego przyjemność” – mówi Dale. „Jeśli ćwiczenia nie sprawiają przyjemności, trudno jest je utrzymać.”

„Przekonałam samą siebie, że to było w mojej głowie, że popadałam w paranoję” – mówi Jada, 33-letnia dyrektorka działu kadr, o swoim doświadczeniu bycia napastowaną przez trzech mężczyzn na siłowni. Ale to nie było w jej głowie: oni wyraźnie ją nagrywali. Po wszystkim mężczyźni poszli za nią do przebieralni dla kobiet i zablokowali ją. „Musiałam przejść obok nich, a oni naprawdę głośno oddychali” – wspomina Jada. Uciekła do drzwi. „Aby wyjść z budynku, trzeba było wpisać kod, a ja byłam tak wściekła i przerażona, że nie mogłam go zapamiętać”, mówi Jada, „więc nie mogłam nawet wyjść z budynku”. Kiedy Jadzie udało się wyjść, była roztrzęsiona.

Jak siłownie powinny radzić sobie z takim zachowaniem? „Powinny mieć podejście zerowej tolerancji dla molestowania, które powinno być wyraźnie zaznaczone w ich umowach członkowskich” – mówi Fileborn. „Każdy, kto zaangażował się w molestowanie, powinien zostać poproszony o natychmiastowe opuszczenie sali”. Wiele siłowni ma teraz politykę przeciwdziałania molestowaniu: po tym, jak Jada złożyła skargę, kierownik zadzwonił do niej następnego dnia, przeprosił i powiedział jej, że członkostwo mężczyzn zostało zakończone.

To była właściwa reakcja. „Siłownie to nie są miejsca odbioru”, mówi Jada. „Oczekuję wolności do ćwiczenia bez bycia uprzedmiotowionym.”

Niektóre nazwy zostały zmienione

{{/ticker}}

{{heading}}

{{#paragraphs}}

{{.}}

{{/paragraphs}}{{highlightedText}}

{{#cta}}{{text}}{{/cta}}}

Przypomnij mi w maju

• Share on Facebook

.

• Share on Twitter
• Share via Email
• Share on LinkedIn
• Share on Pinterest
• Share on WhatsApp
• Share on Messenger

.