Shareholder4

Akcjonariusze mniejszościowi znajdują się w trudnej sytuacji. Z definicji nie mają zbyt dużej praktycznej kontroli nad tym, co stanie się ze spółką – w istocie, akcjonariusze mniejszościowi są zmuszeni polegać na osądzie, kompetencjach i dobrej wierze akcjonariuszy większościowych i członków zarządu spółki.

Niestety, w niektórych przypadkach akcjonariusze mniejszościowi są źle traktowani przez większych akcjonariuszy i/lub kierownictwo spółki. Jeśli jesteś akcjonariuszem mniejszościowym zaangażowanym w spór, musisz podjąć natychmiastowe działania w celu ochrony swoich praw i interesów. Oto trzy z najczęstszych naruszeń praw akcjonariuszy mniejszościowych.

  1. Utajnianie istotnych informacji

Na Florydzie podstawowym prawem przysługującym akcjonariuszom mniejszościowym jest możliwość wglądu do ksiąg i uzyskania odpowiednich informacji. Jednym z najczęstszych sposobów naruszania praw akcjonariuszy mniejszościowych jest niewłaściwe i nieuzasadnione zatajanie istotnych informacji. Bez tych istotnych informacji ochrona interesów finansowych wspólników/akcjonariuszy mniejszościowych może być znacznie trudniejsza. Jeśli informacje są zatajane, być może należy skontaktować się z prawnikiem.

  1. Odmowa wypłaty zysków/dywidend

Wspólnicy mniejszościowi nie powinni być niesprawiedliwie pozbawiani udziału w zyskach spółki. Dla jasności, spółki niekoniecznie można zmusić do wypłaty dywidendy. Jednakże, spółki mają podstawowy obowiązek traktowania swoich wspólników/akcjonariuszy w sposób sprawiedliwy, biorąc pod uwagę ich specyficzne interesy w biznesie. W niektórych przypadkach, niewypłacenie zysków/dywidendy może być dokonane w sposób, który niesprawiedliwie wpływa na akcjonariuszy mniejszościowych. Może to potencjalnie stanowić podstawę roszczenia z tytułu ucisku akcjonariusza. Próba „przymusowego wykupu”

  1. Próba „przymusowego wykupu”

„Przymusowy wykup” to termin używany w odniesieniu do okoliczności, w których akcjonariusze mniejszościowi są dosłownie (lub praktycznie) zmuszeni do sprzedaży swoich akcji po cenie znacznie niższej niż uczciwa wartość rynkowa. Przymusowe wykupywanie akcji może mieć miejsce w wielu różnych okolicznościach. To, czy zachowanie pozostałych akcjonariuszy narusza prawo, zależy od specyfiki sprawy. Przymusowe wykupywanie akcji może jednak stanowić podstawę do roszczenia o ucisk akcjonariuszy mniejszościowych.

  1. Działania sprzeczne z warunkami umowy wspólników

Na koniec należy zauważyć, że prawa wspólników mniejszościowych można znaleźć nie tylko na Florydzie – w istocie, podstawa wielu ich praw i interesów znajduje się w umowie wspólników. Jeżeli posiadasz umowę wspólników, wspólnicy większościowi oraz inne osoby mające dostęp do informacji korporacyjnych ponoszą odpowiedzialność prawną za przestrzeganie warunków tej umowy. Jeśli uważasz, że naruszyli umowę akcjonariuszy na swoją szkodę, należy skontaktować się z prawnikiem natychmiast.

Call Our West Palm Beach, FL Shareholder Dispute Lawyers Today

At Pike & Lustig, LLP, nasz West Palm Beach akcjonariusz & sporów partnerskich adwokaci reprezentują akcjonariuszy mniejszościowych w pełnym zakresie spraw prawnych. Jeśli uważasz, że Twoje prawa akcjonariusza zostały naruszone, jesteśmy gotowi do podjęcia działań. Aby uzyskać poufną wstępną konsultację, proszę zadzwonić do nas teraz. Z naszych biur w West Palm Beach i Miami, obsługujemy spory udziałowców na całej południowej Florydzie.

Jury Awards Real Estate Investor $3.5 Million in Shareholder Dispute

FacebookTwitterLinkedIn
By Michael Pike and Daniel Lustig | Posted on November 7, 2019

.

Dodaj komentarz

Twój adres e-mail nie zostanie opublikowany.